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Micromodules :
Souple, efficace, cette formule est vraiment « le prêt-à-porter » des pratiques syndicales pour nos militants...
Un programme à la carte : choississez vos micro modules ... le syndicat les livre à domicile !
Dynamique et interactive, la démarche de tous nos micro modules se résume en 4 étapes. Sur chaque thème :
- qu’est-ce que tu penses de ce thème-là ?
- objectif : mettre à plat les représentations qu’ont les militants sur le thème traité.
- et bien, pour t’aider, voila ce que je peux t’apporter...
- objectif : apport théorique ou de méthode
- et si on essayait de mettre tout ça en application...
- objectif : phase d’apprentissage concrète des pratiques syndicales à partir de mises en situation
- et dans ta section, comment tu vas t’y prendre ?
- objectif : en partant des forces et des faiblesses de la section sur ce thème, choisir les actions prioritaires à mettre en oeuvre dans la section
Les micro modules sont classés en 4 grands domaines de l’action syndicale :
- Revendiquer, communiquer, se développer ;
- Notre engagement militant et le développement syndical ;
- Relayer les attentes des collègues et se développer ;
- Organiser et gérer la relation avec nos collègues pour se développer ;
Pour chacun de ces domaines, nous avons défini
- des micro modules de base
- des micro modules complémentaires
Articles de cette rubrique
Organiser et gérer la relation avec nos collègues pour se développer (Micromodules :)
Six Micro modules pour organiser et gérer la relation avec nos collègues pour développer la CFDT
Relayer les attentes des collègues et se développer (Micromodules :)
Trois micro modules pour relayer les attentes des collègues et se développer
Notre engagement militant et le développement syndical (Micromodules :)
Quatre Micro modules concernant notre engagement militant et le développement syndical
Revendiquer, communiquer, se développer (Micromodules :)
Quatre micro modules pour revendiquer, communiquer et se développer
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